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나래울은 화성시민의 행복한 삶을 위한 주춧돌이 되겠습니다.
비 전
화성시의 복지허브, 선도적인 사회복지 실천기관
핵심가치
신 뢰
소 통
존 중
도 전
전략목표
-
지역사회중심
맞춤형 복지실천- 민관협력 활동 체계구축
- 지역 협력사업 확대
- 찾아가는 복지서비스 실천 확대
- 복지사각지대 안전망 확대(발굴, 관리, 연계 등)
- 생애주기별 맞춤형 서비스 실천
-
전문복지를
실천하는 나래울- 지역기반 1인 1특화사업 실천
- 지역중심 사례관리체계 구축
- 주민주도 사업 확대
- 가족중심 통합 사업 확대
- 전문복지 프로그램 연구개발
- 프로그램 평가 강화(질적평가)
-
윤리경영을
실천하는 나래울- 이용인 중심 기관 운영
- 원칙에 기반한 기관운영
- 윤리경영 실천 매뉴얼 제정
-
직원이 소중한
일터 나래울- 직원복지 확대(예산, 시간)
- 효율적인 근무환경 조성
- 안전하고 존중받는 일터
- 직원이 성장하는 조직
2022년 전략목표
| 2022년 전략목표 | 환경 변화에 능동적으로 대응하는 나래울 |
지역사회 관계중심 맞춤형 복지실천 |
사회책임을 함께 하는 나래울 | 직원이 함께 참여하는 나래울 |
|---|---|---|---|---|
| 2022 실행전략 | - 단계적 일상회복을 반영한 복지사업 운영 - 대면, 비대면 융합시스템 질적 강화 - 지역사회 환경변화에 신속히 대응하는 복지실천 |
- 내외부 자원 활용 활성화를 위한 시스템 구축 - 주민욕구를 반영한 복지서비스 실천 - 민관협력과 민민협력을 통한 전문사회복지 서비스 제공 |
- 윤리경영 내재화 - 에코실천 - 지역주민의 권리보장을 위한 사회복지실천 |
- 조직 내 다양한 소통채널 활성화 - 조직 내 상호협력 체계 마련 |